| Número/Dependencia | Fecha
Publicación | Descripción |
|---|
Decreto 0144/2022
Argentina. [Ley de contrato de trabajo (t.o. 1976)] | 23/03/2022 | Argentina. [Ley de contrato de trabajo (t.o. 1976)]
Ley de Contrato de Trabajo N° 20.744 (t.o. 1976). Reglaméntase el artículo 179 (habilitación de salas maternales y guarderías para niñas y niños). |
Disposición SSFT 0004/2020
Argentina. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. Subsecretaría de Fiscalización del Trabajo | 16/04/2020 | Argentina. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. Subsecretaría de Fiscalización del Trabajo
Legislación del trabajo. Resuélvese prorrogar a partir del 13 de abril del 2020 y por el plazo que dure la extensión del “aislamiento social, preventivo y obligatorio” dispuesto por el Decreto 297/2020 y sus complementarios, la suspensión de los plazos en los expedientes y sumarios administrativos de fiscalización que tramitan en el marco de los procedimientos establecidos por la Resolución MTEySS 655/2005 y el Decreto 1694/2006, así como también para la tramitación de rúbrica de libros y relevamiento de documentación laboral y la suspensión de las audiencias de descargo fijadas en cumplimiento de los artículos 7° de la Ley 18.695 y 4º de la Resolución MTEySS 655/2005. |
Resolución SRT 0900/2015
Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo | 28/04/2015 | Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo
Riesgos del trabajo. Apruébase el Protocolo para la medición del valor de puesta a tierra y la verificación de la continuidad de las masas en el ambiente laboral, que será de uso obligatorio para todos aquellos que deban medir el valor de la puesta a tierra y verificar la continuidad de las masas conforme las previsiones de la Ley 19.587 de Higiene y Seguridad en el Trabajo y normas reglamentarias y establécese que los valores de la medición de la puesta a tierra, la verificación de la continuidad del circuito de tierra de las masas en el ambiente laboral, cuyos datos estarán contenidos en el protocolo aprobado tendrán una validez de 12 meses. |
Resolución SRT 0085/2012
Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo | 30/01/2012 | Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo
Riesgos del trabajo. Apruébase el Protocolo para la Medición del nivel de Ruido en el Ambiente Laboral. |
Resolución SRT 0084/2012
Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo | 30/01/2012 | Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo
Riesgos del trabajo. Apruébase el Protocolo para la Medición de la Iluminación en el Ambiente Laboral. |
Resolución SRT 1068/2010
Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo | 28/07/2010 | Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo
Riesgos del trabajo. Apruébase el Programa de Regularización de las Condiciones de Salud y Seguridad en el Trabajo en Organismos Públicos.- |
Resolución SRT 0037/2010
Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo | 20/01/2010 | Argentina. Superintendencia de Riesgos del Trabajo
Legislación laboral. Riesgos del trabajo. Establécense los exámenes médicos en salud que quedarán incluidos en el sistema de riesgos del trabajo. |
Resolución CNEPSMVyM 0001/2009
Argentina. Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil | 24/07/2009 | Argentina. Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil
Consejo Nacional del empleo la productividad y el salario mínimo vital y móvil. Convócase a los Consejeros a reunirse en Sesión Plenaria Ordinaria. Orden del día. |
Resolución MTEySS 0212/2003
Argentina. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social | 02/05/2003 | Argentina. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Riesgos del Trabajo. Apruébase el “Procedimiento para calificar el carácter de lugares, tareas, o ambientes de trabajo como normales o insalubres”. |
Resolución MTEySS 0434/2002
Argentina. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social | 25/06/2002 | Argentina. Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Riesgos del Trabajo. Establécese que la declaración de insalubridad del lugar o ambiente de trabajo resulta competencia exclusiva de la Administración Laboral Provincial o de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires correspondiente al domicilio del establecimiento laboral. |